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2020-05-06
1219次
廠長(zhǎng)/高級(jí)管理者
面議
交通方便
包食宿
管理規(guī)范
有年假
晉升快
壓力小
申請(qǐng)職位
基本信息
工作性質(zhì)全職
招聘人數(shù)1人
招聘部門不限
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
年齡要求30歲--45歲
工作地點(diǎn)隨州市曾都開(kāi)發(fā)區(qū)兩水一路103號(hào)(大力公司后面)(湖北/隨州/曾都區(qū))
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:夏主任  ( 聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在隨州人才網(wǎng)上看到的 )
聯(lián)系電話:0722-3****503
點(diǎn)擊查看
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職位動(dòng)態(tài)
100%
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簡(jiǎn)歷處理率
0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
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職位描述
1、負(fù)責(zé)全公司生產(chǎn)管理,主要負(fù)責(zé)整個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的科學(xué)運(yùn)轉(zhuǎn)、安全生產(chǎn)、質(zhì)量控制,對(duì)管理的有效性負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)的安排,根據(jù)營(yíng)銷部的生產(chǎn)計(jì)劃合理安排產(chǎn)量,依序加工,如期按質(zhì)按量交貨,對(duì)生產(chǎn)安排的及時(shí)性、合理性負(fù)責(zé)。
3、科學(xué)調(diào)度、合理安排、堅(jiān)守一線,和車間主任緊密配合、及時(shí)溝通,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)矛盾,督導(dǎo)生產(chǎn)任務(wù)的完成,對(duì)協(xié)調(diào)的有效性負(fù)責(zé)。
4、致力增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支、節(jié)能減排、精打細(xì)算,將原材料損耗,和能源消耗控制到最佳效果,提高產(chǎn)品的出品率、正品率,對(duì)控制的產(chǎn)效負(fù)責(zé)。
5、嚴(yán)把出廠質(zhì)量關(guān),生產(chǎn)等級(jí)按客戶需求計(jì)劃,質(zhì)量按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)。精確計(jì)量,誤差控制在國(guó)家規(guī)定的范圍內(nèi),監(jiān)督質(zhì)控人員嚴(yán)格檢測(cè),對(duì)出廠產(chǎn)品的符合性負(fù)責(zé)。
6、生產(chǎn)廠長(zhǎng)應(yīng)與車間主任密切配合,督促生產(chǎn)車間對(duì)各種機(jī)電設(shè)備,設(shè)施進(jìn)行及時(shí)保養(yǎng)、維修,及時(shí)核查廠內(nèi)物資設(shè)備,核對(duì)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)實(shí)物,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時(shí)性,物資、設(shè)備核對(duì)的符合性負(fù)責(zé)。
7、及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,且申報(bào)整改,杜絕安全事故的發(fā)生,對(duì)安全隱患防范的有效性負(fù)責(zé)。
8、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)完成的及時(shí)性負(fù)責(zé)
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